INRIKES. Uppsala kommun har meddelat att de kommer att styra in sommarjobbssökande pojkar till klassiska kvinnoyrken och vice versa.

3 000 ungdomar i Uppsala-trakten har sökt sommarjobb hos kommunen. Nu meddelar Mohamad Hassan (L), ordförande i arbetsmarknadsnämnden, att de kommer att styra in sommarjobbssökande pojkar till klassiska kvinnoyrken och vice versa.

— Det handlar om att bryta könsmönster så tidigt som möjligt, och det här är ett sätt för oss att jobba med det, säger Hassan som fortsätter:

— Vi måste jobba med jämställdhet på alla nivåer, och vi måste börja med det tidigt. Det ska vara lika normalt för en kille som för en tjej att jobba inom förskolan, det ska inte finnas någon stämpel på yrkesrollen. Samma gäller för yrken som uppfattas som traditionellt manliga, som exempelvis röjning och målning. Där kommer vi att vilja få in fler tjejer. Vi ska se till att ha en bra spridning av både tjejer och killar, att alla får prova på olika yrken.

Varför kommuner ”måste” jobba med onaturligt påtvingad jämställdhet och ”bryta könsmönster” vidareutvecklas inte.

Källa:
Könsmönster ska brytas när niorna får sommarjobb


  • Publicerad:
    2019-03-11 20:15